Výběrová řízení
Ústav makromolekulární chemie AV ČR, v. v. i. vyhlašuje v souladu se zákonem č. 283/1992 Sb. o Akademii věd České republiky, ve znění zákona č. 420/2005 Sb. a Stanov AV ČR výběrové řízení na pozici Výzkumný a vývojový pracovník/ce - vědecký pracovník/ce do Oddělení strukturní analýzy.
Charakteristika pracoviště a náplň práce:
Oddělení strukturní analýzy se mimo jiné zaměřuje na výzkum struktury a dynamiky organických, anorganických a hybridních materiálů s využitím moderních difrakčních a rozptylových metod.
Hlavní náplní práce uchazeče bude samostatný a koncepční výzkum v oblasti nových organických a hybridních organicko-anorganických materiálů a funkčních struktur, zejména:
- core–shell nanočástice pro řízené uvolňování léčiv (drug delivery),
- di-blokové kopolymery,
- další makromolekulární, koloidní a rozhraní systémy,
a to s využitím metod:
- Small-Angle X-ray Scattering (SAXS),
- Small-Angle Neutron Scattering (SANS),
- práškové rentgenové difrakce (XRPD).
Součástí práce je rovněž interpretace experimentálních dat, publikační činnost a aktivní zapojení do řešení národních i mezinárodních výzkumných projektů.
Uvítáme:
- ukončené doktorské studium (Ph.D. nebo ekvivalent) v oboru chemie, fyzikální chemie, makromolekulární chemie nebo příbuzném oboru
- minimálně 5 let odborné praxe po obhajobě disertační práce
- prokazatelné praktické zkušenosti s metodami: SAXS, SANS, XRPD
- hluboké odborné znalosti v oblasti:core–shell nanočástic, di-blokových kopolymerů, makromolekulárních, koloidních a rozhraní systémů
- výrazná publikační aktivita – minimálně 50 vědeckých publikací (hlavní autor nebo spoluautor) a významný citační ohlas (h-index > 40)
- velmi dobrá znalost matematických metod a softwarových nástrojů pro analýzu difrakčních a rozptylových dat
- velmi dobrá znalost anglického jazyka v mluvené i písemné formě
- aktivní a tvůrčí přístup k řešení vědeckých úkolů
- schopnost samostatného uvažování a rozhodování
- schopnost efektivní týmové spolupráce
Nabízíme:
- Pestrou a zajímavou práci v prestižní instituci
- Účast na národních a mezinárodních projektech
- Příspěvek na stravování a vlastní stravovací zařízení v budově
- 5 týdnů dovolené, 3 dny zdravotního volna
- Vzdělávání v oboru
- Zaměstnanecké benefity (příspěvek na penzijní připojištění a další produkty spoření na stáří nebo volnočasovou benefitní kartu)
- Flexibilní začátek a konec pracovní doby
- Dotované jazykové kurzy pořádané Akademií věd ČR
- Možnost využití školicího a rekreačního zařízení a další benefity
Uzávěrka přihlášek: 28. 2. 2026
Nástup: od 1. 4. 2026
Místo výkonu práce: Praha
Podrobnější informace o náplni práce poskytne Ing. Jiří Brus, DSc. (brus@imc.cas.cz).
V případě zájmu zasílejte CV s přehledem publikací a motivačním dopisem na personální oddělení ústavu (e-mail: personalni@umch.cz, Petra Valešová, personální oddělení tel. 296 809 385).
Uzávěrka přihlášek: 28. 02. 2026
Pro vložení nového výběrového řízení použijte interní systém pro inzerci pracovních míst AV ČR (přístup pouze pro pracoviště AV ČR). Případné dotazy adresujte na webmaster@cas.cz.
Dovolujeme si Vás informovat, že zasláním odpovědi na inzerát poskytujete příslušnému správci své osobní údaje, a to za účelem realizace výběrového řízení a uzavření pracovní smlouvy nebo dohody (DPP, DPČ) ohledně Vámi vybrané pozice. Toto zpracování Vašich osobních údajů bude prováděno na právním základě splnění smlouvy dle 6 odst. 1 písm. b) obecného nařízení o ochraně osobních údajů (GDPR). Vaše osobní údaje budou zpracovávány pouze v nezbytném rozsahu a pouze po dobu trvání výběrového řízení na danou pozici. Zpracování Vašich osobních údajů bude dostatečně zabezpečeno, Vaše osobní údaje nebudou bez Vašeho souhlasu předávány třetím osobám. V souladu s příslušnými právními předpisy Vás informujeme, že máte právo (i) na přístup k osobním údajům, (ii) na opravu či doplnění nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, (iii) na výmaz osobních údajů, (iv) na omezení zpracování osobních údajů ve zvláštních případech, (v) na přenositelnost údajů, (vi) vznést námitku proti zpracování a (vii) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů.