Zahlavi

Výběrová řízení

23. 07. 2026
Sociologický ústav AV ČR, v. v. i. vyhlašuje v souladu se zákonem č. 283/1992 Sb. o Akademii věd České republiky, ve znění zákona č. 420/2005 Sb. a Stanov AV ČR výběrové řízení na pozici Odborný pracovník/pracovnice v oblasti evropských politik genderové rovnosti ve výzkumu a vysokém školství.

Výzkumné oddělení Národní kontaktní centrum – gender a věda se zaměřuje na aplikovaný společenskovědní výzkum na pomezí sociologie, genderových studií, studií vědy a technologií a veřejné politiky. V oblasti genderové rovnosti ve výzkumu a vysokém školství propojuje akademický výzkum s tvorbou politik a odborným poradenstvím pro národní i evropské instituce. Pozice je zaměřena zejména na evropskou politiku genderové rovnosti v oblasti výzkumu, vývoje a vysokého školství, přípravu odborných podkladů v této oblasti a advokační a koordinační práci v oblasti genderové rovnosti na úrovni Evropské unie a České republiky.

Náplň práce:

  • odborná, analytická a koncepční práce v oblasti evropských a národních politik genderové rovnosti ve výzkumu a vysokém školství;
  • sledování a analýza vývoje politik, legislativních a programových iniciativ Evropské unie v oblasti výzkumu, inovací, Evropského výzkumného prostoru a inkluzivní genderové rovnosti;
  • příprava odborných podkladů, analýz, stanovisek, pozičních dokumentů, podkladů pro jednání a dalších policy výstupů pro poradní orgány, orgány státní správy a další relevantní aktéry;
  • příprava podkladů souvisejících s budoucím rámcovým programem EU pro výzkum a inovace, Evropským výzkumným prostorem a připravovanou evropskou legislativou;
  • sledování rozhodovacích a vyjednávacích procesů;
  • advokační práce a strategická komunikace v oblasti inkluzivní genderové rovnosti směrem k relevantním aktérům Evropského výzkumného prostoru;
  • spolupráce a budování partnerství s evropskými a národními institucemi, expertními sítěmi, organizacemi výzkumu a vysokého školství a dalšími relevantními partnery;
  • zastupování oddělení při odborných jednáních, pracovních skupinách, konferencích a dalších akcích v České republice i v zahraničí.

Požadujeme:

  • ukončené vysokoškolské vzdělání minimálně magisterského stupně;
  • minimálně tříletou relevantní praxi v oblasti veřejných politik, evropských záležitostí, genderové rovnosti nebo výzkumné a inovační politiky;
  • zkušenost s odbornou, analytickou nebo koncepční prací a schopnost zpracovávat komplexní policy a strategické dokumenty;
  • dobrou orientaci ve fungování institucí Evropské unie a v evropských rozhodovacích, legislativních a vyjednávacích procesech;
  • orientaci v evropské politice výzkumu a inovací a v problematice Evropského výzkumného prostoru;
  • znalost problematiky genderové rovnosti; zkušenost s jejím uplatňováním v oblasti výzkumu a vysokého školství je výhodou;
  • orientaci v českém systému tvorby a koordinace veřejných politik, zejména v oblasti výzkumu, vývoje a vysokého školství;
  • schopnost připravovat srozumitelné, přesné a argumentačně podložené analytické, poziční a komunikační materiály pro různé cílové skupiny;
  • schopnost strategicky komunikovat, navazovat spolupráci a prezentovat odborná stanoviska;
  • výbornou znalost českého a anglického jazyka v písemném i ústním projevu;
  • schopnost samostatné i týmové práce, určování priorit a práce v prostředí proměnlivých termínů a policy procesů;
  • ochotu příležitostně cestovat do zahraničí.

 Výhodou je:

  • přímá zkušenost s přípravou národních pozic pro jednání na úrovni Evropské unie nebo s podporou evropských vyjednávacích procesů;
  • zkušenost s advokační činností, strategickou komunikací nebo budováním odborných koalic a partnerství;
  • zkušenost s působením v mezinárodních pracovních skupinách, odborných sítích nebo projektech zaměřených na evropské politiky;
  • znalost rámcových programů EU pro výzkum a inovace a aktuálního vývoje politik Evropského výzkumného prostoru.

Nabízíme:

  • práci na prestižní veřejné výzkumné instituci
  • benefity: 6 týdnů dovolené, stravenkový paušál, příspěvek na penzijní připojištění, jazykové kurzy, sick days, karta MultiSport
  • možnost částečné práce z domova, úvazek 1,0
  • nástup k 1. 9. 2026 nebo dohodou

Požadované materiály k přijímacímu řízení:

  • životopis obsahující informace zejména o praxi kandidáta/kandidátky,
  • motivační dopis.

Pokud Vás tato pracovní pozice zaujala a splňujete výše uvedené požadavky, zašlete nám, prosím, do 7. 8. 2026 výše uvedené materiály na e-mail marcela.linkova@soc.cas.cz. Za projevený zájem o spolupráci předem děkujeme. Vybraní kandidáti a kandidátky na pozici budou pozváni na základě vyhodnocení zaslaných materiálů k pohovoru.

Veškeré osobní údaje uchazeče jsou zpracovávané v souladu s nařízením evropského Parlamentu a Rady (EU) 2016/679, o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES a o zrušení směrnice 95/46/ES (GDPR), a příslušných ustanovení zákona č. 110/2019 Sb., o zpracování osobních údajů. Bližší informace naleznete na webové stránce https://www.soc.cas.cz/cz/ochrana-osobnich-udaju. Osobní údaje uchazečů budou zpracovávány nejdéle po dobu 4 měsíců od ukončení výběrového řízení.


Uzávěrka přihlášek: 23. 08. 2026

Pro vložení nového výběrového řízení použijte interní systém pro inzerci pracovních míst AV ČR (přístup pouze pro pracoviště AV ČR). Případné dotazy adresujte na webmaster@cas.cz.

 

Dovolujeme si Vás informovat, že zasláním odpovědi na inzerát poskytujete příslušnému správci své osobní údaje, a to za účelem realizace výběrového řízení a uzavření pracovní smlouvy nebo dohody (DPP, DPČ) ohledně Vámi vybrané pozice. Toto zpracování Vašich osobních údajů bude prováděno na právním základě splnění smlouvy dle 6 odst. 1 písm. b) obecného nařízení o ochraně osobních údajů (GDPR). Vaše osobní údaje budou zpracovávány pouze v nezbytném rozsahu a pouze po dobu trvání výběrového řízení na danou pozici. Zpracování Vašich osobních údajů bude dostatečně zabezpečeno, Vaše osobní údaje nebudou bez Vašeho souhlasu předávány třetím osobám. V souladu s příslušnými právními předpisy Vás informujeme, že máte právo (i) na přístup k osobním údajům, (ii) na opravu či doplnění nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, (iii) na výmaz osobních údajů, (iv) na omezení zpracování osobních údajů ve zvláštních případech, (v) na přenositelnost údajů, (vi) vznést námitku proti zpracování a (vii) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů.