Zahlavi

Výběrová řízení

15. 04. 2026
Orientální ústav AV ČR, v. v. i. vyhlašuje v souladu se zákonem č. 283/1992 Sb. o Akademii věd České republiky, ve znění zákona č. 420/2005 Sb. a Stanov AV ČR výběrové řízení na pozici Koordinátor/ka transferu znalostí.

V rámci projektu OP JAK rozšiřujeme náš tým o pozici Koordinátora/ky transferu znalostí, který/která bude hrát klíčovou roli při propojování výzkumných aktivit s praxí, posilování spolupráce mezi akademickou sférou a externími partnery a zajišťování efektivního sdílení a využití odborných výstupů. Tato pozice představuje jedinečnou příležitost podílet se na rozvoji inovačního prostředí instituce a přispět k širšímu dopadu vědecké práce.

Co u nás budete dělat:

  • Dohlížet na realizaci aktivity Transfer znalostí (vzdělávání, implementace)
  • Zajišťovat plnění milníků stanovených v projektu OP JAK “Rozvoj výzkumného prostředí a kapacit na OÚ”
  • Komunikovat s interními i externími partnery, zadavateli výzkumu a uživateli výsledků
  • Organizovat a koordinovat projektové aktivity, hlídat termíny a průběh úkolů
  • Připravovat podklady pro jednání a zpracovávat administrativní agendu
  • Spolupracovat na přípravě a revizi smluvní dokumentace
  • Zajišťovat pravidelný reporting o průběhu aktivit
  • Podporovat vedení a tým v administrativních a organizačních činnostech

Váš profil:

  • Minimálně středoškolské vzdělání ukončené maturitní zkouškou. Prokazatelná znalost s problematikou transferu znalostí je velkou výhodou
  • Máte výborné organizační a komunikační schopnosti
  • Umíte koordinovat více úkolů najednou a dotahovat je do konce
  • Zkušenost s projektovým řízením výhodou
  • Velmi dobrá počítačová gramotnost. Office 365, internet, chat GPT bez problému dokážete ovládat
  • Komunikujeme v ČJ a EN na denní bázi, máme kolegy z celého světa a bez aktivní angličtiny se u nás proto neobejdete. Předpokladem je úroveň angličtiny B2
  • Schopnost týmové i samostatné práce, zodpovědnost za svěřenou agendu

Podrobnosti pracovního úvazku:

  • Hrubá mzda: 24 400 Kč / měsíc
  • Úvazek v rozsahu 0,4
  • Délka smlouvy: 1 rok, následně možné prodloužení
  • Datum nástupu: dohodou

Proč Orientální ústav:

  • Work-life balance: pět týdnů placené dovolené, tři dny osobního volna, možnost flexibilní pracovní doby a možnost práce na dálku
  • Jsme family-friendly: školky a dětské skupiny Akademie věd ČR, akce a tábory pro děti
  • Jazykové kurzy: podpora kontinuálního vzdělávání, včetně přístupu k různým jazykovým kurzům dle vlastního výběru pod záštitou AV ČR
  • HR Award: závazek k vysoce kvalitnímu výzkumnému prostředí a kontinuálnímu zlepšování zkušeností zaměstnanců a zaměstnankyň
  • Rozvoj kariéry: podpora při rozvoji dovedností a zkušeností v souladu s individuálními kariérními možnostmi
  • Individuální vzdělávání: cílená podpora, která pomáhá kolegyním a kolegům růst v oblastech nejvíce relevantních pro jejich profesní rozvoj
  • Podpora při nástupu: Welcome Office podporuje nové členy a členky našeho týmu během prvních měsíců
  • Hybernská 8: V roce 2027 se stěhujeme do nového interdisciplinárního výzkumného centra humanitních a společenských věd

Orientální ústav se zavazuje podporovat inkluzivní, rozmanité a spravedlivé výzkumné prostředí. Věříme, že rovnost příležitostí a rozmanitost je zásadní pro excelentní akademický prostor.

Zaujali jsme vás? Skvělé, rádi vás lépe poznáme. Pro přihlášení prosím zašlete:

  • Váš životopis
  • Krátký motivační dopis o tom, proč byste rádi nastoupili zrovna k nám

Všechny požadované materiály pošlete na rossi@orient.cas.cz. Uzávěrka výběrového řízení je 15. 5. 2026.

Pozice je financována z projektu: CZ.02.01.01/00/23_026/0011445 Rozvoj výzkumného prostředí a kapacit na OÚ AV ČR


Uzávěrka přihlášek: 15. 05. 2026

Pro vložení nového výběrového řízení použijte interní systém pro inzerci pracovních míst AV ČR (přístup pouze pro pracoviště AV ČR). Případné dotazy adresujte na webmaster@cas.cz.

 

Dovolujeme si Vás informovat, že zasláním odpovědi na inzerát poskytujete příslušnému správci své osobní údaje, a to za účelem realizace výběrového řízení a uzavření pracovní smlouvy nebo dohody (DPP, DPČ) ohledně Vámi vybrané pozice. Toto zpracování Vašich osobních údajů bude prováděno na právním základě splnění smlouvy dle 6 odst. 1 písm. b) obecného nařízení o ochraně osobních údajů (GDPR). Vaše osobní údaje budou zpracovávány pouze v nezbytném rozsahu a pouze po dobu trvání výběrového řízení na danou pozici. Zpracování Vašich osobních údajů bude dostatečně zabezpečeno, Vaše osobní údaje nebudou bez Vašeho souhlasu předávány třetím osobám. V souladu s příslušnými právními předpisy Vás informujeme, že máte právo (i) na přístup k osobním údajům, (ii) na opravu či doplnění nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, (iii) na výmaz osobních údajů, (iv) na omezení zpracování osobních údajů ve zvláštních případech, (v) na přenositelnost údajů, (vi) vznést námitku proti zpracování a (vii) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů.